多様でグローバルな人材が、個を尊重しつつ一つのチームとして、
やりがいと誇りを持って安全・健康に働くことができる環境を提供します。
コマツグループ各社で働く社員は、コマツにとってかけがえのない財産です。社員が安心して、創造と挑戦を行うことができる仕組みづくりを進めています。また、先人たちが築き上げてきたコマツの強さ、強さを支える信念、基本的な心構えと持つべき視点を定めた行動様式「コマツウェイ」をベースに、人材育成に関する取り組みを行っています。
多様な人材がお互いの個性や能力を認め合い、活かし合える環境の実現に向け、「ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）」を継続的に推進しています。
社員一人ひとりが、よりいきいきと活躍できる環境の実現を目指し、全世界の社員を対象にグローバルエンゲージメントサーベイを実施しています。また、各分野でのプロフェッショナルになるための教育の充実、各階層に求められる知識やスキル習得の支援など、多様な能力開発機会の提供に取り組んでいます。
労働安全衛生は、コマツが事業を展開する上での、最も重要なテーマの一つです。 グループ内はもとより、ビジネスパートナーを含めた職場における安全への取り組みに力を入れています。
コマツグループとして、すべての事業活動に関連する人権を尊重します。
人、社会、地球と共に栄える
未来を切り拓くために
人、社会、地球と共に栄える
未来を切り拓くために
